Företagaren och företagarens familjemedlemmar får bättre arbetslöshets- och socialskydd.
Avgiftsgrunden för Yle-skatten ändrades så att den grundar sig på företagets resultat – majoriteten undgår skatten.
Arbetet med att bekämpa vilseledande marknadsföring har gett resultat.
I fråga om momsbeskattningen ändrades gränsen för skattefrihet till glidande.
Trycket på en höjning av arbetsgivaravgifterna har dämpats med närmare en och en halv miljard euro.
Skattekontona introducerades, och ett företags centrala skatter samlades till en avgift.
Företagarna får högre ersättningar för kostnaderna för föräldraledighet.
Utrymme för flexibilitet i företagarens pensionsskydd. Dividendbeskattningens struktur förblev uppmuntrande för små och medelstora företagare och i regel enkel.
Utdelningsbeskattningens struktur hölls oförändrad så att den uppmuntrar SME-företag och huvudsakligen undveks dubbel beskattning.
Ställningen för en företagare som drabbats av ekonomiska svårigheter har förbättrats.
Inom produktionen av socialtjänster har det blivit enklare att använda servicesedlar.
Karenstiden i företagarens sjukförsäkring förkortades, och företagaren får inkludera sjukvård i företagshälsovården.