YRITTÄJÄ, tule mukaan omiesi pariin! Liity Yrittäjiin.

JÄSEN, oletko jo ladannut Yrittäjät-sovelluksen puhelimeesi? Lataa sovellus Androidille tai Applelle.

Jyväskylän Yrittäjät ja Gradia

Jyväskylän Yrittäjien hallitus kokoontui lokakuussa Gradian johdon kanssa pohtimaan, miten voimme yhdessä kehittää koulutuksen ja yritysmaailman yhteistyötä Keski-Suomessa. Tämä ei ollut pelkkä muodollinen tapaaminen; kyse oli siitä, miten saamme aikaan konkreettista muutosta, joka hyödyttää yrittäjiä ja opiskelijoita yhtä lailla.

Gradia, Suomen suurin koulutuskuntayhtymä, on vaikuttava toimija: 22 000 opiskelijaa, 950 työntekijää ja merkittävä, noin 104 miljoonan euron liikevaihto. Jyväskylän alueen ja Gradian yhteistyöllä voimme vastata moniin tulevaisuuden haasteisiin, kuten työvoimapulaan ja osaamistarpeisiin.

Jyväskylän Yrittäjien hallituksen jäsenet Juha Kolari, Raimo Saarinen, Anu Laasanen ja Juha Peltonen tapasivat Gradian johtoa lokakuussa keskustellakseen koulutuksen ja työelämän yhteistyön kehittämisestä. Gradian edustajina paikalla olivat kuntayhtymän johtaja Anssi Tuominen, rehtori Pirjo Kauhanen, apulaisrehtori Minna Sillanpää, yrityspalvelupäällikkö Kaija Haapasaari ja kehittämisjohtaja Anu Tokila.

Osaajapula – kuinka saamme tekijät ja yritykset kohtaamaan?

Yksi keskeisimmistä keskusteluista liittyi siihen, miten voisimme parantaa yritysten ja valmistuvien opiskelijoiden kohtaamista. Moni yrittäjä tuntee turhautumista, kun oikeanlaista osaamista on vaikea löytää, vaikka opiskelijoita olisi tarjolla. Keskustelimme siitä, miten opiskelijoille voitaisiin tarjota käytännön työelämäkokemusta jo hyvissä ajoin ennen valmistumista. Toteutuskelpoisia ideoita syntyi montakin.

Kansainvälisten osaajien työllistyminen – mahdollisuus Jyväskylälle

Moni kansainvälinen opiskelija haluaisi jäädä Suomeen valmistuttuaan, mutta työllistyminen voi olla haaste. Keskustelussa nousi esille, miten yrittäjiä voitaisiin tukea kansainvälisten osaajien palkkaamisessa. Työvoiman kansainvälistäminen ei ole vain ratkaisu työvoimapulaan; se voi myös tuoda mukanaan uusia ideoita ja näkökulmia, jotka rikastuttavat paikallista elinkeinoelämää. Tässä on selkeä kehityksen paikka, ja näemme tämän yhteistyön yhtenä tärkeänä tavoitteena.

Yrittäjyyskasvatus – tulevaisuuden tekijät

Yrittäjyyskasvatus oli toinen tärkeä puheenaihe. Gradian ja yrittäjien yhteistyöllä voimme innostaa nuoria yrittäjyyteen ja vahvistaa heidän ymmärrystään yrittämisen arjesta. Oltiin samaa mieltä, että yrittäjähenkisyyttä kannattaa harjoitella jo opintojen aikana, sillä se on taito, joka kantaa läpi työelämän, roolista riippumatta.

Yhteinen visio – yrittäjyys elinvoiman lähteenä

Tämä tapaaminen ei ollut vain puhetta, vaan sen myötä syntyi selkeä suunnitelma: pyrimme tekemään Jyväskylästä yhä houkuttelevamman ja elinvoimaisemman paikan niin yrityksille kuin osaajille. Yhteistyö Gradian kanssa tuo yrittäjien ulottuville tulevaisuuden osaajat, ja opiskelijat saavat paremmat mahdollisuudet löytää oman paikkansa työelämässä.